尊重人们

什么不是从卧底老板学习

由杰米弗内切邦02-15-10

我不’知道节目是否会持续,但卧底老板肯定有一个有趣的前提。组织领导人在自己的组织中卧于秘密,以进行前线工作,学习真正发生的事情。这是一个很好的主意,一个与我们谈论的精益一致

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失败,学习,领先

由杰米弗内切邦01-18-10

你的组织有很多空间吗?或者一旦离开他们的舒适区,事情会变得有点可怕吗?你作为领导者所做的事情对他人的行为产生了巨大影响

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只是一勺糖

由杰米弗内切邦01-11-10

这篇文章最初出现在精益职业指南针社区,由价值流领导。“Respect for people” –在过去的几年里,这个租户在精益社区内被抛出了很多。它’S被用来挑战每个公司’他们曾经做过裁员或任何人

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Ayn Rand是一个精益的思想家吗?

由杰米弗内切邦12-02-09

精益最重要的原则之一是尊重人。它通常被称为一个细节,比就像就一样的东西更严格,并且经常被误解为诽谤和柔软性。但尊重人们是利用个人的全部才能和提供个人

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你是愚蠢的还是什么?

由杰米弗内切邦11-13-09

这是经理的反应背后的思想过程比实际说话更频繁。即使是真的,那个思想过程是否有助于你改善?它有帮助吗?不,它只是恶化了这种情况。当然,Forrest Gump有最终的回应:“Stupid is

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